Document Summary

تُستخدم هذه الرسالة من قبل صاحب العمل لإعلام المُتقدِم على وظيفة أنه ليس هناك وظيفة شاغرة في الشركة.

Description

لا شيء أسوأ بالنسبة للمتقدمين لوظيفة ما من عدم إستلام أي جواب من صاحب العمل المُحتمل. يَستحِقُ المتقدمون للوظائف الحصول على جواب بالرفض.

إن الرَد على جميع المتقدمين للوظيفة قد يستغرق وقتًا طويلاً ولكنه يجعل منك صاحب عمل مرغوب العمل لديه ويُشجع الموظف المحتمل على التَقَدُم مرةً أخرى عند نشر وظيفة أخرى قد يكون مؤهلاً لها.

هذه عينة من خطاب رفض طالب الوظيفة الذي يُمكنك تعديله للأشخاص الذين لم ينجحوا بالحصول على مقابلة عمل.

ملاحظة: نظرًا لأن العديد من هذه الطلبات تَصِل عبر البريد الإلكتروني، فإن خطاب رفض طالب العمل عبر البريد الإلكتروني يُعتبر مقبولاً.

الإختصاص

تمت صياغة هذه السياسة بهدف استخدامها في الإمارات العربية المتحدة.

قبل التوقيع

• المعلومات الواردة في هذه الصفحة الأمامية أو المضمنة في رؤوس أو تذييلات هذا المستند هي لأغراض التوجيه فقط.
• يرجى حذف هذه الصفحة الأمامية مع المعلومات الواردة في الرؤوس والتذييلات والتعليقات الختامية قبل مشاركة هذا المستند مع أي طرف آخر. عندما يتم استخدام الأقواس المربعة […] والإبرازات في المستند ، فهذه إشارة إلى وجود معلومات مفقودة أو غير كاملة ستحتاج إلى دمجها قبل التوقيع.
• الرجاء إزالة الأقواس المربعة  والإبرازات وجميع عمليات التمييز قبل التوقيع.

Kanoony.com | This document is subject to continuous updates to ensure compliance with UAE laws. We always recommend downloading from, or, using Kanoony platform to access the most updated version. Saved documents on your system or any storage device may become outdated or expired.