تحدّد سياسة اجازة الوضع ، الإرشادات والشروط المتعلقة بالإجازة التي تُمنح للموظفات اللاتي يتوقعن مولودًا أو اللاتي يحتجن إلى وقت لرعاية طفلهن حديث الولادة.
وتهدف هذه السياسة إلى ضمان تكافؤ فرص العمل لجميع الأفراد، بما في ذلك الموظفات الحوامل أو اللاتي أصبحن أمهاتً حديثا.
تم صياغة سياسة اجازة الوضع هذه وفقًا لأحكام قانون العمل رقم ٢ لعام ٢٠١٩ في مركز دبي المالي العالمي، المعدّل بموجب قانون مركز دبي المالي العالمي رقم ٤ لعام ٢٠٢٠ وقانون مركز دبي المالي العالمي رقم ٤ لعام ٢٠٢١ .
ان هذه السياسة تتضمّن الاقسام التالية :
Kanoony.com | This document is subject to continuous updates to ensure compliance with UAE laws. We always recommend downloading from, or, using Kanoony platform to access the most updated version. Saved documents on your system or any storage device may become outdated or expired.